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2019下半年勞動關系協調師案例:工傷職工停工留薪期滿后未上班,是否解除勞動關系

【案情簡介】 2015年2月6日20時黎某發生交通事故致傷,2015年2月16日交警隊做出《道路交...

2019下半年勞動關系協調師案例:勞動合同標準優先履行集體合同

【案情簡介】 陳師傅與某企業簽訂為期3年的勞動合同,合同約定工資是按月計發。在合同履行期間,企業工...

勞動關系協調師 基礎科目備考資料

2019下半年安徽合肥勞動關系協調師論文寫作要求(格式)

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勞動關系協調師備考:因履行集體合同發生的勞動爭議,工會能否申請仲裁?

【提問】小何等50名勞動者在某棉紡集團工作,先后與企業簽訂了勞動合同。2018年9月5日,棉紡集團與...

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